使用 Staff Pod 傳達業務信息並跟踪您的員工和團隊的溝通和響應！根據您的管理工作流程，將業務信息和指示傳遞給各個級別的員工。通過接球互動幫助團隊協作並提供反饋。閱讀更多內容以了解 Staff Pod 如何運作並為您的組織提供價值！

組建團隊時，人很重要。團隊通過良好的團隊溝通進行協作。在企業管理中，您應該嘗試跟踪您與員工的互動，以便更好地評估績效。應減少和避免遲到或溝通不暢。我們創建此應用程序是為了彌合管理工作流程中的溝通差距，從頂層組織到下層組織，以跟踪並提供有關每個部門或個人的響應率和響應速度的準確數據。

在 Staff Pod 上，一個幫助企業與員工溝通的員工中央應用程序，您可以向您的員工發送業務消息並跟踪您的團隊成員或員工的響應速度。管理人員還可以將消息和交互從組織的較高級別級聯到較低級別。然後您可以查看報告並向您的員工提供他們需要改進的地方的反饋，以及如何以更高的績效為目標。您可以使用我們的人力資源應用程序上的數據進行績效評估。出色的性能意味著高響應率和快速響應。

STAFF POD 的特點 - 工作交流：-

✔️ 用戶友好且直接的應用程序界面。
✔️ 從高層到低層組織的多層次互動。
✔️ 通過各種互動傳達商業信息。
✔️ 跟踪員工對團隊溝通的反應。
✔️ 跟踪響應率。
✔️ 追踪他們的反應速度。
✔️ 跟踪各種類型的互動。
✔️ 查看每個員工的響應報告。
✔️ 查看部門的響應報告。

Staff Pod 上的團隊溝通互動類型：
1.回應
2. 承認
3.填充
4.接球

大多數交互都是自上而下的，因為企業將他們的指令傳達給員工。但是，在管理工作流程中，您還需要員工和其他部門的投入。 Catchball 是一種傳達業務信息並邀請來自組織各個級別的響應的方式。它是精益企業管理中的雙向交互。人很重要，他們的意見和經驗可以為組織提供寶貴的意見。

避免溝通不暢，縮短響應時間並提高性能。使用 Staff Pod 作為您對員工進行績效評估的工具，並幫助您的團隊更好地協作以實現今天的卓越績效！
請向您的人力資源部門推薦 Staff Pod 作為績效評估工具和業務溝通工具。您還可以向您的客戶或同事推薦我們的應用程序，以改善他們的業務管理和溝通。

如果您遇到任何問題，或者您想就我們如何改進此工具以使其成為更有效的員工中央通信樞紐向我們提供反饋，請發送電子郵件至（電子郵件地址）告知我們

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